叶峰和几个战友终于在年前赶回来了。
每年冬，是叶峰情绪很不稳定的时候，因为当年冬是他参加的一次最惨烈的战役。
很多战友牺牲了，给叶峰留下了难以磨灭的巨大影响。
平常看到没什么，但内心非常焦躁。
叶峰也曾经去看过心理医生，这是战后心理创伤。
再好的心理医生在叶峰这边不管用，仍旧影响很大。
只有战友，才能让叶峰的心里恢复平静。
于是韩蕊就给叶峰收拾行李，让他去一趟云南麻栗坡烈士陵园。
到了那边，叶峰和战友们拿着毛巾给牺牲战友们擦拭墓碑，再掏出包里的好酒好烟，还有一些水果点心。
祭拜战友，看看墓碑上战友的照片，坐在墓碑旁边。
跟曾经并肩作战的战友这一年发生的事情，心里就踏实了。
虽然每次都会大哭一场，但心里面舒服了。
韩蕊看到神态轻松的叶峰，笑着问：“胡耀威和另外几个人要工作，没空去，遗憾了很久！”
叶峰感慨，“年底的确很忙，等到夏的时候，让他们几个人过去。我就怕别人会忘记他们，白白牺牲了。”
韩蕊笑道：“怎么可能忘记呢？我们不仅不会忘记，这些牺牲的战士们，更不会忘记他们的父母！”
“如果是城里的，经济条件相对好一些。如果是农村的战士，家庭比较贫穷，他们想去一次很难。”
叶峰点头，“所以刘湛那子已经辞职了，他和张强两个人，准备过来帮我。”
“因为工作很忙，我们根本就兑现不了照顾战友父母的承诺。所以我们商量，我努力挣钱。”
“不仅每个月给牺牲战友家里汇钱，争取每年都要去这些战友家里走一趟。如果遇到困难，我们也能及时解决。”
韩蕊非常赞同，“我现在各项投入比较大，我这边的投资盈利了，我也会赞助你做这件事情。”
叶峰握住韩蕊的手，“谢谢你蕊，跟我一起承担这些。你是我的丈夫，如果没有那些战士们，哪有我们现在安定的生活？”
“那些和你一起并肩作战的战友，有的甚至为了救战友的性命，才牺牲的。活着的人，当然不能忘记。”
叶峰眼睛微红，内心被大大触动，“蕊，我现在仍记得战友临终时，握着我的手，跟我最放不下家里人。”
“其实很多人都是这样，我们不怕死，最怕的是我们死后，对父母不能尽孝，对妻子不能陪她白头偕老，对孩子不能抚养他们长大。”
“我当时在战场上的时候，想得最多的就是我姥姥和姥爷，他们当年最疼我妈，但我妈英年早逝。如果我也没了，他们一定很难过。”
韩蕊问道：“你就不担心爸爸呀？”
叶峰有些不好意思，“当年还跟我爸闹别扭呢！心里面想着他有老婆，还有两个儿子，我这个儿子对他来并不重要！”
韩蕊摇头，“以后可别这么想，你可是公公的长子，男人对孩子的爱可能比较内敛深沉。”
叶峰点头，“是啊！可惜我结婚之后做了爸爸，越来越感受到作为父亲的内心变化，也能理解他！”
韩蕊直接把扫把扔给叶峰，不给叶峰多愁善感的机会，“好了！现在你心情也好了，武娇和武瑶回老家过年了，家里面忙着呢，赶紧跟我一起大扫除。”
“孩子呢？怎么一个也不在家？”叶峰问道，大的的都不在家。
韩蕊回答：“姥姥跟着司机一起开着房车过来，把四个孩子全部接走了！”
“咱们把家里打扫干净，下午我还要给海产捕捞和海产养殖的员工发奖金。忙完这些之后，咱们晚上一起回去吃团圆饭。”
叶峰点头，“好！对了，你那么多船工，在哪边开会呀？”
韩蕊回答：“在金山湾观赏鱼养殖场会议室里，能坐200人呢！差不多够了！”
“你把两个公司的奖金一块发，是不是有点不妥啊？”叶峰问道，“毕竟不同单位，利润不一样，奖金也不一样。不患寡而患不均，如果知道别人拿的奖金多，自己拿得少，心里会不平衡。”
韩蕊笑道:“不管是海产养殖，还是海产捕捞，还有观赏鱼养殖，其实都带来不少的利润。可能海产养殖略有薄弱，但马上到了繁殖季节，要出大力气，所以我不能只从去年的利润给他们发奖金。”
叶峰点头，“的也是，海产养殖氛围海产品养殖和育苗，我听现在已经有很多人来约定育苗，还有海鲜。”
“是的，有的给了定金，意向客户非常多。”韩蕊回答，“大家看到这么多订单，再多给点奖金，今年必然会更加用心工作，发展壮大，指日可待。”
既然韩蕊有所考量，叶峰放心了。
两个人开始打扫卫生，里里外外，都不放过。
下午，韩蕊坐在主席台上，给大家颁奖，鼓励。
先进个人不仅有奖状，还有额外的奖金。
所有员工都很满意去年的辛苦劳作，干得特别有劲儿。
几位专家教授，真的不是那种只会，都是那种干实事儿的人。
不仅带学生，搞研究，绘声绘色，在科学养殖方面，发挥重要作用。
奖金非常丰厚，超过他们一年的工资。
老教授第一次觉得知识不仅可以提高生产力，还可以赚钱。终于不再觉得造导弹的不如卖茶叶蛋的。
等到所有奖金发完，韩蕊对大家：“从明开始就放假了，假期从明一直到正月十六。当然了，不是所有人同时放这么多。”
“因为咱们是养殖行业，离不开人，必须有人值班，大家轮班放假。当然了，值班工资翻倍，不会让大家辛苦。远路的，可以不用值班，安心回家过年。”
“希望大家过个好年，回来之后，咱们大干一年。我可以保证，明年的经济效益会更好，大家收入会更高……”
韩蕊的讲话，赢得大家的掌声，让大家看到希望满满。
最后韩蕊亲手把过年大礼包，发给员工，祝福他们新年快乐。
虽然是私营企业，但韩蕊一直培养企业文化，要让员工有主人翁的地位，才能最大限度激发主观能动性。
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