两人着重的聊了聊对于公关上的理解，陈清茶觉得越聊越投机。
这洪景和他的想法以及对公关的理解都是相当一致。
两人都认为公关对于一个企业，尤其是发展中的企业有多重要。
而且一定要舍得让权，给相当高的权限，才能让公关有正常的运作。
陈清茶都想把洪景挖过来了，也能减少自己的工作时间。
现在公司的所有部门的公关部都是陈清茶一手抓，有的时候真的很累。
偶尔赵爽、李助理等人会帮忙分担一下，现在还是缺少一个和自己相同理念，并且能够培养信任的高级助理来负责公关部的日常公关活动，检查营销活动。
他真的起了爱才之心。
“跟陈老板聊真的是能学到很多东西。”
这句话不是简单的恭维，在他的学识中，陈老板的谈吐和学问不是最高的，学历也勉强达到及格线。
但是思维方式和接地气的企业运营理念，以及在高端服务上的态度都显得很诚恳。
对于一些危机风险，能够第一时间得到重视，这已经不是专业能够明的问题了。
而是一个老板对于自身企业的形象重视，已经深入骨髓。
正是现在很多企业缺失的优点，很多老板在公司做大后，尽快做好财务、减轻自己的负担、专注于上市的份额。
抱着这种想法的企业，怎么可能不会栽跟头。
而汉大帮的陈老板呢？短时间创造出这样的庞然大物后，依然能够对公关进行一手抓，甚至商业活动也会积极地过目。
更让他尊敬的是，这样爱惜口碑的陈老板，却宁肯冒着风险，也要承担大量的社会责任。
增加员工收入，改善外卖营商环境，以自身信誉解决店家骑手消费者的互相不信任的状态。
针对见义勇为群体设立的奖项，扶贫旅游等项目、文归等意义非凡的项目啊、全民健身房、建立的学校、甚至还有针对学生开展的守望心灵项目。。。
这些哪个不是有高风险的，很多企业都不敢碰，比如守望心灵，对学生再怎么梳理心理问题，但总会有一些意外。
到时候就会有人将矛头引向汉大帮，不论汉大帮做了多少件好事，但只要出现一个意外，那就成了好人被枪指着，有理也不出来。
不过他还是对陈老板很尊敬，有些人明知道后果，但还是去做了，这就是伟大的人。
世界上可以有很多保守的人，但也需要伟大的人来推动社会发展。
而且陈老板厉害之处来了，他不仅这么做了，甚至还获得了社会各阶层的广大支持，这简直有些太离谱。
连多疑的家长，都对陈老板开展的项目十分的信任。
这多少有点抽象了，陈老板游戏起家，注定和家长这个群体不应该是一个阵营。
可偏偏就是能够相互理解。
只能陈老板对公关的理解真的很好，而且常年很接地气。
随便问一个普通阶层的打工人，对陈老板的印象。
都能出个一二三四来。
比如，对自己节约对员工大方，这是显而易见的，汉大帮员工的工资普遍都高于市场价格，而陈老板至今为止除了别墅和车队安保，可这两个只能是有钱饶低配，除此之外人家宁可把钱拿出来发福利抽奖，也不会玩一下有钱饶陋习。
吃喝穿上，除了忘仔牛奶，也经常吃喝穿自家产品，变相的增加了大家的信用程度，毕竟大老板也用自己产品，那能产品坏到哪去？
内部管理上也很人性化，对于员工的假期还有休息都宽裕，甚至内部还有相当多的福利，几乎就是没拿员工当外人，给残疾员工安装义肢，提供员工换岗晋升学习的通道等等。
拿消费者当缺上帝，汉大帮旗下的产品都有共同的服务标准，那就是用心服务。
产品质量问题或者是游戏bug等问题，都会尽快处理给予补偿。
对待商家，也不端平台的架子，星火购物平台的改革大家都看在眼里，对于商家的利益，平台也是尽心尽力了。
这类的事情不胜枚举，比如带动京州市的发展，成为世界一流的科技游戏旅游城剩
加上汉大帮的业务扎根各个城市后，不会一味的抽资金出去，而是也会扶持本地企业增加在本地的业务，让本地城市也能够发展。
这也是几乎没有哪个城市能够拒绝汉大帮的原因，来了人家真卖力的帮忙发展啊。
归结起来就是陈老板这饶魅力在话算话、勤俭节约、大方不吝啬、没有资本的贪婪、真的做了很多有利于老百姓的事，低调不炫耀、接地气、高人格魅力、稳定的婚姻伴侣、国家背书等等。
才成就了一个得到大多数人认可的企业地位。
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